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《一分钟经理人团队版》在线读
[ 2008-7-2 12:06:00 | By: 在线读书 ]
 
 
　这本书现在已经是第2版了，并且本书也已成为最佳畅销书的标志。众多读过这本书的人，不但很好地理解了建立高绩效团队核心的必要性，而且也参加了关于团队概念的培训。　这本书现在已经是第2版了，并且本书也已成为最佳畅销书的标志。众多读过这本书的人，不但很好地理解了建立高绩效团队核心的必要性，而且也参加了关于团队概念的培训。
 
第1章 默认章节
第1节 GO TEAM! 看火箭如何连胜
第2节 不是一个人在战斗！
第3节 团队，其实就是一副拼图
第4节 学习蜜蜂好榜样？
第5节 团队需要信息共享
第6节 提高员工工作自主性的法宝
第7节 企业如何更好运用信息？
第8节 高效团队如何保持
第2章 默认章节
第1节 下一个高水平团队
第2节 为什么现在需要一种新型的团队
第3节 哪类团队取得了丰硕成果(1)
第4节 哪类团队取得了丰硕成果(2)
第5节 高水平团队和领导的作用
第6节 高水平团队的优势
第7节 设想为一个高水平团队
第8节 将想法付诸实践
第9节 通往成功阶梯的三步骤
第10节 运用信息建立责任感
第11节 决策需要信息(1)
第12节 决策需要信息(2)
第13节 可以共享什么信息(1)
第14节 可以共享什么信息(2)
第15节 诚信
第16节 需要改变我们关于信息的理念
第17节 澄清权限确立工作核心
第3章 默认章节
第1节 什么是权限
第2节 澄清权限的作用
第3节 权限有助于产生创造性和开拓性
第4节 权限：警示
第5节 像团队一样共享相关的信息
第6节 高水平团队对比工作小组
第7节 赢得挑战机会
第8节 有效地利用我们思想的分歧
第9节 团队的基础(1)
第10节 团队的基础(2)
第11节 团队合作：必要的业务技能
第12节 共享更多的信息加强诚信
第13节 挫折是常有的，但它又是能量的源泉
 
 

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